¼±Åà - È­»ìǥŰ/¿£ÅÍŰ ´Ý±â - ESC

 
"Aging Work"¿¡ ´ëÇÑ ´ëÇÑÀÇÇù ÀÇÇпë¾î ¼¼ºÎ °Ë»ö °á°úÀÔ´Ï´Ù
¿¾ ´ëÇÑÀÇÇù ÀÇÇпë¾î »çÀü °Ë»ö À¯»ç °Ë»ö °á°ú : 1 ÆäÀÌÁö: 2
  • ¿µ¹®
    ÇѱÛ
  • welfare work
    º¹Áö»ç¾÷
¿¾ ´ëÇÑÀÇÇù 3 ÀÇÇпë¾î »çÀü °Ë»ö À¯»ç °Ë»ö °á°ú : 15 ÆäÀÌÁö: 2
  • ¿µ¹®
    ÇѱÛ
  • county health work
    ±ºº¸°Ç»ç¾÷(ÊÙË×Ëâ).
  • county health work
    ±º º¸°Ç »ç¾÷(¡­ÞÀåö).
  • dream work
    ²ÞÀÛ¾÷
  • elastic work
    ź¼ºÀÛ¾÷(÷¥àõíÂåö).
  • external work
    ¿ÜºÎ(èâÜþ)ÀÏ
  • heavy (muscular) work
    Áß(±Ù)ÀÛ¾÷(̡˻ËöËâ).
  • mechanical work
    ±â°èÀûÀÎ ÀÏ(ÀÛ¾÷)
  • medical social work
    ÀÇ·á»çȸ»ç¾÷(ÊÙË×Ì· Ë×Ëâ).
  • mental work
    Á¤½ÅÀÛ¾÷.
  • muscular work
    ±ÙÀ° ÀÛ¾÷(ÐÉë¿íÂåö).
  • optimal work
    ÃÖÀûÀÛ¾÷.
  • physical work
    ½ÅüÀû ÀÛ¾÷(ãóô÷îÜíÂåö).
  • prescription work
    Á¶Á¦ÀÛ¾÷(ðàð¥íÂåö).
  • reduction of cardiac work load
    ½ÉÀÛ¾÷·®ÀÇ °æ°¨(ãýíÂåöåÖ¡­ÌîÊõ).
  • relief work
    ±¸È£»ç¾÷(Ë´Ì´Ë×Ëâ).
ÀÌ ¾Æ·¡ ºÎÅÍ´Â °á°ú°¡ ¾ø½À´Ï´Ù.
´ëÇÑÀÇÇù ÀÇÇпë¾î »çÀü °Ë»ö ¸ÂÃã °Ë»ö °á°ú : 0 ÆäÀÌÁö: 2
  • ¿µ¹®
    ÇѱÛ
´ëÇÑÀÇÇù ÀÇÇпë¾î »çÀü °Ë»ö À¯»ç °Ë»ö °á°ú : 0 ÆäÀÌÁö: 2
  • ¿µ¹®
    ÇѱÛ
´ëÇÑÀÇÇù Çʼö ÀÇÇпë¾îÁý »çÀü °Ë»ö ¸ÂÃã °Ë»ö °á°ú : 0 ÆäÀÌÁö: 2
  • ¿µ¹®
    ÇѱÛ
´ëÇÑÀÇÇù Çʼö ÀÇÇпë¾îÁý »çÀü °Ë»ö À¯»ç °Ë»ö °á°ú : 0 ÆäÀÌÁö: 2
  • ¿µ¹®
    ÇѱÛ
¿¾ ´ëÇÑÀÇÇù ÀÇÇпë¾î »çÀü °Ë»ö ¸ÂÃã °Ë»ö °á°ú : 0 ÆäÀÌÁö: 2
  • ¿µ¹®
    ÇѱÛ
¿¾ ´ëÇÑÀÇÇù 2 ÀÇÇпë¾î »çÀü °Ë»ö ¸ÂÃã °Ë»ö °á°ú : 0 ÆäÀÌÁö: 2
  • ¿µ¹®
    ÇѱÛ
¿¾ ´ëÇÑÀÇÇù 2 ÀÇÇпë¾î »çÀü °Ë»ö À¯»ç °Ë»ö °á°ú : 0 ÆäÀÌÁö: 2
  • ¿µ¹®
    ÇѱÛ
¿¾ ´ëÇÑÀÇÇù 3 ÀÇÇпë¾î »çÀü °Ë»ö ¸ÂÃã °Ë»ö °á°ú : 0 ÆäÀÌÁö: 2
  • ¿µ¹®
    ÇѱÛ
ÅëÇÕ°Ë»ö ¿Ï·á